北京时间2月20日，据《电讯报》报导，拉特克利夫施行了“零基预算”方针，职工订货的通明胶带乃至被退回。此外，老特拉福德食堂的餐食重量变小了，品种也减少了。

  《电讯报》报导称：曼联的物业团队早已习惯了处理琐碎业务。作为担任保护老特拉福德、卡灵顿练习基地以及沙龙其他修建的幕后英雄，他们简直无所不见、无所不闻。但是，最近他们的使命乃至扩展到了需求逐个清点库存的螺丝钉箱，以保证不会过度订货。

  事实上，自从拉特克利夫爵士12个月前接手沙龙的日常运营以来，曼联的各个部门都有相似的故事可讲。现在，拉特克利夫施行了“零基预算”方针，即对每一项开销进行严厉检查，以降低本钱。

  例如，卡灵顿练习基地的一名职工曾下了一笔大额文具订单，成果其间的通明胶带被退回，由于其时被以为并非必需品。

  这种紧缩方针无处不在。职工们注意到，老特拉福德食堂的餐食重量变小了，品种也减少了。但是，食堂作业人员不敢冒险订货任何额定食物，生怕遭到呵斥。卡灵顿的大宗蔬菜收买也需求通过批阅。

  一名职工恶作剧说，现在“私运毒品”比寄信还简单，由于信封稀缺、邮票贵重，且公司大力推广电子邮件。不过，曼联或许会辩称，无纸化作业是一切重视环保的大公司的趋势。每周50英镑的最佳职工奖金被撤销，取而代之的是一张表彰他们作业的纸质证书。

  曼联内部消息的人悄悄表明，许多预算项目多年来未经检查，导致本钱胀大。独自来看，这些项目或许不算得上什么，但加在一起就不同了。

  虽然一些改变或许会让职工感到不适，但拉特克利夫的紧缩方针乃至延伸到了首席执行官奥马尔-贝拉达，他的批阅权限仅为2.5万英镑。超越这一金额的付款需求得到集团的同意。

  当地时间2月20日周四，是拉特克利夫以10.3亿英镑从格雷泽宗族手中收买曼联少量股权的周年纪念日，但这一年的状况并不达观。自上一年11月阿莫林顶替滕哈格成为主教练以来，曼联在14场英超竞赛中输掉了8场。并且，周日0-1负于托特纳姆热刺的竞赛让这支缺少决心、进球和方向的球队在积分榜上跌至第15位，他们现在无法习惯全新的战术系统。

  但是，沙龙所阅历的动乱、紊乱和伤口在场外相同令人感同身受。球迷们对会员票一致提价至66英镑感到愤恨，并忧虑下赛季门票价格将全面大面积上涨，他们威胁要“完全抵挡”。内部的心情相同令人担忧。职工的士气被遍及描绘为“跌至谷底”。愤恨、绝望和惊骇的普通职工觉得，他们已为格雷泽宗族控制下的长时间失利以及英力士管理层的一系列低劣决议计划付出了价值。

  并且，不仅仅是改变自身，英力士进行裁人的方法也引起了不满和仇恨。人们以为，新管理层在处理滕哈格和阿什沃斯问题中的失利以及在第一个转会窗口的糟糕体现，加重了旧问题。